Дело не в кофе. Корпоративная культура Starbucks
ISBN:
9785961469257
Дело не в кофе. Корпоративная культура Starbucks
Характеристики
|
Автор (укр)
|
Бехар, Г. |
|
Вікова категорія
|
Дорослі |
|
Видавництво
|
Alpina |
|
Жанр
|
Пізнавальна |
|
Кількість сторінок
|
186 |
|
Мова
|
Українська мова |
|
Обкладинка
|
Тверда |
|
Рік видання
|
2018 |
294₴
Немає в наявності
Залиште email — повідомимо щойно товар з’явиться у продажу.
Опис
Працюючи старшим керівником у Starbucks, Говард Бехар допомагав створювати їх корпоративну культуру, він тренував сотні працівників на всіх рівнях і допоміг компанії перетворитися в всесвітньо відомий бренд.
У своїй книзі він розкриває принципи, якими керувалося його керівництво - і річ зовсім не в каві. Бехар показує, що якщо ви ставитесь до свого персоналу як до людей (а не до витрат на оплату праці), вони досягнуть дивовижних результатів.
Керівник Starbucks розповідає, як досягти успіху в бізнесі, розповідаючи про ключові поворотні моменти в історії Starbucks, щоб проілюструвати, як компанія стала застосовувати свою філософію, спрямовану на те, щоб ставити людей на ноги.
У своїй книзі він розкриває принципи, якими керувалося його керівництво - і річ зовсім не в каві. Бехар показує, що якщо ви ставитесь до свого персоналу як до людей (а не до витрат на оплату праці), вони досягнуть дивовижних результатів.
Керівник Starbucks розповідає, як досягти успіху в бізнесі, розповідаючи про ключові поворотні моменти в історії Starbucks, щоб проілюструвати, як компанія стала застосовувати свою філософію, спрямовану на те, щоб ставити людей на ноги.
